AMI Développement Durable

AMI Développement Durable

En 2015, le plan stratégique 2015-2019 de l’AP-HP a réaffirmé la nécessaire prise en compte du développement durable par les hôpitaux français et en a fait l’une de ses priorités. Deux plans d’action successifs (en 2008 et 2010) ont permis de réaliser des avancées significatives en la matière (services de certains hôpitaux certifiés HQE, réalisation d’audits énergétiques, mise en place du tri sélectif, etc.). De manière générale, les actions menées au sein de l’AP-HP doivent concourir à la réduction de l’empreinte environnementale des établissements de santé tout en poursuivant un objectif d’efficience globale. L’ensemble de l’AP-HP est concernée par ces objectifs au travers de tous ses services, directions et membres du personnel, qu’ils soient médicaux, para-médicaux, administratifs, logistiques, etc.

Les objectifs de l’AMI pour l’AP-HP

La réduction des émissions de gaz à effets de serre est une priorité mondiale confirmée à chaque COP. D’innombrables initiatives innovantes émergent dans l’ensemble des pays développés concernant tous les secteurs d’activités. Le secteur de la santé et tout particulièrement l’hôpital y tient une place particulière du fait de ses missions, de ses fortes émissions et de l’extrême variété de ses activités.

C’est effectivement l’un des secteurs les plus directement impacté par les effets sur la santé du réchauffement climatique et de la pollution de notre environnement. C’est aussi une source de GES considérable, à tire d’exemple l’AP-HP émet 1 300 000 teq CO2 par an pour 24 000 000 pour la Ville de Paris. Enfin se trouve au sein des hôpitaux, le panel le plus complet des métiers exercés dans nos sociétés technologiques.

Malheureusement son relatif isolement fonctionnel ne lui permet pas de bénéficier des innovations environnementales mises en œuvre dans les autres secteurs d’activité. Il n’incite pas les acteurs matures ou les startups à y développer des innovations spécifiques. Enfin son personnel suggère plus spontanément des améliorations concernant les processus de soins que la réduction de l’empreinte environnementale de ces derniers.

Dans ce cadre fertile à l’innovation en la matière, l’AMI DD vise :

  • À bénéficier des solutions validées déjà mises en place par ailleurs en les adaptant à l’univers hospitalier ;
  • A attirer et encourager l’ensemble des acteurs de ces domaines à investir l’hôpital et à y importer leurs innovations spécifiques et leur dynamique propre, en développant des partenariats avec eux ;
  • À inciter les professionnels de l’AP-HP à réfléchir et suggérer des innovations, comme ils le font dans le cadre de la société civile.

Les thématiques d’intérêt 

Le développement durable regroupe de très nombreuses thématiques. Le présent appel a choisi de se focaliser sur 6 d’entre elles, listées ci-dessous. Les solutions exclusivement dédiées à la dimension sociale du développement durable et à la qualité de vie au travail ne sont pas concernées par cet AMI.

Energies, eau et air

Energies, eau et air

Quelques exemples :

  • Diminution des consommations énergétiques (électricité, gaz, froid, chauffage urbain…) y compris pour les équipements ;
  • Recours aux énergies renouvelables (pompes à chaleur, photovoltaïque, géothermie…) ;
  • Amélioration du stockage des énergies, récupération de l’énergie fatale ;
  • Traitement des eaux usées, récupération de l’eau de pluie ;
  • Outil de pilotage / mesure des consommations énergétiques ;
  • Amélioration de la qualité de l’air intérieur…

Réduction et gestion des déchets

Réduction et gestion des déchets

Quelques exemples :

  • Lutte contre le gaspillage (alimentaire, papier, électronique) ;
  • Amélioration du tri, augmentation du recyclage et de la réutilisation ;
  • Augmentation de la valorisation, et développement de nouvelles filières ;
  • Achat durable (réduction des suremballages, réduction des matières plastiques, recours aux éco-organismes, matériaux biodégradables…) ;
  • Réflexion sur l’usage unique ;
  • Harmonisation des protocoles et pratiques en matière de filières déchets sur les établissements AP-HP…

Restauration durable

Restauration durable

Quelques exemples :

  • Organisation des restaurants du personnel en systématisant le self-service pour les entrées (mode salade bar) ;
  • Produits locaux et de saison ;
  • Menu bas carbone ;
  • Gestion des surplus de production (don aux associations) ;
  • Suppression des bouteilles d’eau ;
  • Colisage des denrées en matière recyclée / recyclable et consignée ;
  • Réduction de la vaisselle à usage unique non recyclable…

Mobilités

Mobilités

Quelques exemples :

  • Augmentation du recours à des modes de transports doux ;
  • Financement et aménagement d’espaces pour ces modes de transports ;
  • Diminution des déplacements (télé travail, visioconférence…) ;
  • Développement de transports durables innovants (navette automatique) ;
  • Développement des espaces sans voiture par piétonisation pour certains hôpitaux ;
  • Facilitation du covoiturage ;
  • Remplacement de la flotte automobile par des véhicules électriques…

Produits de santé et soins respectueux de l’environnement

Produits de santé et soins respectueux de l’environnement

Quelques exemples :

  • Réduire l’impact environnemental des gaz anesthésiques, médicaments et dispositifs médicaux ;
  • « Eco conception » des soins  (élaboration, expérimentation et généralisation de protocoles de soins respectueux de l’environnement) ;
  • Réduction de l’exposition aux polluants (produits chimiques, perturbateurs endocriniens,…) par une politique de choix des produits et critères DD matériaux (peintures, composants,…)
  • Utilisation des bio similaires…

Construction et exploitation respectueuse de l’environnement

Construction et exploitation respectueuse de l’environnement

Quelques exemples :

  • Conception et réalisation en faveur de l’objectif ciblant la performance énergétique (moindre consommation d’énergie) ;
  • Construction bas carbone (matériaux « locaux », propres…) ;
  • Chantier propre et maintenance vertueuse ;
  • Amélioration de l’isolation ;
  • Gestion technique centralisée du bâtiment ;
  • Relations avec la biodiversité (jardins partagés, ruches, végétalisation des bâtiments)…

Catégories de projets

Les projets soumis dans le cadre de l’AMI doivent correspondre à l’un des trois stades de maturité suivants.

Projets à dupliquer

Tout projet déjà expérimenté en milieu hospitalier qui mériterait une diffusion ou une généralisation au sein des établissements de l’AP-HP

Projets à expérimenter

Toute innovation technologique et organisationnelle déjà développée sur le marché qui pourrait bénéficier d’une expérimentation à l’AP-HP

Projets de R&D

Pistes de R&D qui n’existent pas sur le marché et qui pourraient bénéficier d’un partenariat d’innovation ou d’un co-développement avec l’AP-HP

Les projets seront examinés par un jury multi-disciplinaire le 16 avril 2019. Les lauréats seront rendus publics à l’occasion de la Semaine européenne du développement durable (mai 2019).

Calendrier de l’AMI

De novembre 2018 à mai 2019, voici les grandes dates de l’AMI.

Calendrier AMI Développement Durable APHP